金湖縣人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救為一體的國(guó)家二級(jí)甲等綜合醫(yī)院。為適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要，加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員4名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求
招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2025年金湖縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。
二、招聘對(duì)象及條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。
（二）年齡在18周歲以上，38周歲以下(1986年11月25日至2007年12月3日期間出生)。《崗位表》中對(duì)年齡有其它要求的，按《崗位表》執(zhí)行，年齡計(jì)算方法不變。
（三）應(yīng)聘時(shí)須取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位。
（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。其中：應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止時(shí)間（2025年12月3日17:30）前取得崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)。
（五）具備正常履行工作職責(zé)的身體條件（入職前體檢需合格）。
（六）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.曾因犯罪受刑事處罰，或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分且在影響期內(nèi)人員，或正在接受紀(jì)律審查、調(diào)查的人員；
4.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘程序和方法
本次招聘堅(jiān)持“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
（一）報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名時(shí)間：2025年11月25日～12月3日上午8:00～11:30，下午14:00～17:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)
金湖縣人民醫(yī)院行政樓三樓人力資源部（淮安市金湖縣神華大道160號(hào)）。
3.報(bào)名要求
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)須提供以下材料：
（1）手寫(xiě)簽名的《2025年金湖縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》一份(見(jiàn)附件)；
（2）有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件；
（3）已畢業(yè)的提供畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的原件及復(fù)印件和教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/）；
（4）崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)的原件和復(fù)印件；
（5）取得國(guó)（境）外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
如本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有特殊困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外，須同時(shí)提供委托函、被委托人身份證原件及復(fù)印件。
4.資格審查
由金湖縣人民醫(yī)院人力資源部根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審核，符合條件的，完成信息確認(rèn)的考生，視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)按要求提供報(bào)名所需材料的，視為放棄報(bào)名。報(bào)考人員在報(bào)名過(guò)程中弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試資格。
報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開(kāi)考比例的崗位，按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員，可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2025年12月4日（8:00-11:30）。
已報(bào)名成功的人員憑本人有效期內(nèi)二代身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門(mén)通知招聘信息，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
（二）考試
報(bào)名成功人員須統(tǒng)一參加考試，考試分為筆試和面試。其中崗位代碼為01-02崗位免除筆試環(huán)節(jié)。
1.筆試
（1）筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)總分為100分，60分及以上為合格。
（2）筆試時(shí)間：2025年12月5日上午9:00～10:30。
（3）筆試地點(diǎn)及要求：詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》�？忌殧y帶筆試準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的二代居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試，考生遲到30分鐘不得入場(chǎng)。
（4）成績(jī)公布：筆試成績(jī)將在金湖縣人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.jhxrmyy.com）“醫(yī)院新聞--通知公告”欄公示。
2.面試
（1）面試人選的確定：需要筆試的崗位在筆試結(jié)束后，在筆試成績(jī)達(dá)到60分及以上人員中，按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選（末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試）。若招聘計(jì)劃與面試人員之比不足1：3的，筆試成績(jī)合格人員均確定為參加面試人選。崗位代碼為01-02崗位，報(bào)名成功人員直接確定為擬參加面試人選。
進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員，請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知遞補(bǔ)等事項(xiàng)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
（2）面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
（3）參加面試的考生，須按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取《面試通知書(shū)》�？忌殧y帶《面試通知書(shū)》和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試內(nèi)容主要為應(yīng)聘崗位相關(guān)知識(shí)。面試成績(jī)總分為100分，60分及以上為合格。考生抽簽決定面試順序，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
3.總成績(jī)折算和公布
成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%；01、02崗位面試成績(jī)即為總成績(jī)�？偝煽�(jī)?cè)诮鸷h人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.jhxrmyy.com）“醫(yī)院新聞--通知公告”欄公示。
（三）體檢和考察
在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的考生中，按總成績(jī)從高分到低分的順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員(總成績(jī)相同的，取筆試成績(jī)高者；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，加試專業(yè)知識(shí)，取加試成績(jī)高者)。
體檢前應(yīng)聘人員有工作單位的須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按人事管理權(quán)限提供單位的同意報(bào)考證明，不能按規(guī)定時(shí)間提供相關(guān)材料的應(yīng)聘人員，取消其體檢資格。
體檢考察由金湖縣人民醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》進(jìn)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢合格人員由金湖縣人民醫(yī)院組織考察�？疾鞂彶闃�(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》以及應(yīng)聘者是否存在本公告“招聘對(duì)象及條件”中不得報(bào)考的情況。
（四）公示
體檢合格人員確定為擬聘用人員，在金湖縣人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.jhxrmyy.com）“醫(yī)院新聞--通知公告”欄公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
對(duì)體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)人選缺額的，醫(yī)院可以根據(jù)實(shí)際需要決定是否按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒(méi)有報(bào)到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理，取消其聘用資格。
聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期間考核不合格的取消聘用資格，個(gè)人自謀職業(yè)。工資待遇按同類人員執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾咨詢和監(jiān)督，特設(shè)立政策咨詢電話和監(jiān)督電話。
咨詢電話：
金湖縣人民醫(yī)院人力資源部：0517-86809150
監(jiān)督電話：
金湖縣人民醫(yī)院行風(fēng)監(jiān)督科:0517—86808607
本公告最終解釋權(quán)為金湖縣人民醫(yī)院。
附件1：2025年金湖縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員崗位表.xls
附件2：2025年金湖縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc
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