清華附中國際部成立于2009年，位于美麗的圓明園旁的百年名校清華附中校園內(nèi)，是依托清華大學和清華附中而建立的一所滿足我國海歸人員子女就學需求的國際學校。學校招收外國籍及港澳臺地區(qū)的1-12年級學生，現(xiàn)有教職員工110余人，其中外籍教師60人，敬業(yè)、精業(yè)的師資隊伍為學生提供中西合璧的優(yōu)質(zhì)教育，致力于培養(yǎng)根植于中國文化、具有獨立思考能力及創(chuàng)新精神的國際化杰出人才。畢業(yè)生們紛紛被世界各地頂尖大學錄取。
一、高中及小學語文老師
崗位職責：
1、在教學過程中培養(yǎng)、提高學生中文文學素養(yǎng)；
2、鼓勵、引導(dǎo)課堂合作式活動，體現(xiàn)學校教育價值觀；
3、積極組織或參與中文學生社團；
4、與其他部門老師共同實施跨學科教學等。
崗位要求：
1、中文專業(yè)應(yīng)屆或非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制碩士以上學歷；
2、本科或碩士學段中至少有一個學段主修專業(yè)為漢語言文學專業(yè)，具備較為深厚的文學底蘊；
3、熱愛語文教學，可以給學生講出漢字背后的韻與美；
4、熱愛教育事業(yè)，對學生富有愛心和耐心；
5、樂于與人交流、協(xié)作；
6、有一定英語基礎(chǔ)，具備國際視野。
二、助教
崗位職責：
1、協(xié)助外籍教師進行備課等教學活動；
2、協(xié)助外教教師管理本班學生；
3、協(xié)助外籍教師與家長溝通；
4、帶領(lǐng)學生上課、吃午飯、進行活動等；
5、完成上級交辦的其它工作事項。
崗位要求：
1、英語或教育相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷，有海外留學經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備較強的英語能力，能與外籍教師流暢溝通，并用英文進行課堂管理和授課；
3、具備較強的溝通能力和團隊合作能力；
4、熱愛教育事業(yè)。
三、前臺實習生
崗位職責
1、負責接聽咨詢電話，準確向電話來訪者傳達學校相關(guān)信息；
2、對接學校外籍教師，負責與學校其他后勤部門的對接工作，包括但不限于總務(wù)維修、教室預(yù)定、食堂加餐報數(shù)、安保入校申請等；
3、協(xié)助教師處理其他教學事宜；
4、完成呢上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求
1、在讀大學生或研究生，專業(yè)不限，英語、教育及行政相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、英文流利，可以作為基本溝通及辦公語言；
3、外向熱情，耐心細致，責任心強；
4、學習能力強，性格穩(wěn)重，工作積極主動，善于溝通，有良好的團隊合作能力；
5、保證每周至少到崗3天以上，可連續(xù)實習三個月以上，能全勤者優(yōu)先。
四、人事主管
崗位職責：
1、根據(jù)學校的發(fā)展戰(zhàn)略，深入了解中外籍教職工發(fā)展狀況，評估并明確學校發(fā)展與人才發(fā)展對人力資源的需求，組織制定學校人力資源發(fā)展的規(guī)劃，并指導(dǎo)、監(jiān)督各項計劃的實施；
2、建立和完善學校人力資源管理體系，研究、設(shè)計學校中外籍教師人力資源管理模式（包含招聘、培訓、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善公司統(tǒng)一的人力資源管理制度，并針對執(zhí)行結(jié)果進行有效反饋和改進；
3、定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)、行政管理等方面的專項建議，做在人員招聘、人員管理、內(nèi)部激勵、團隊文化等全方位提供專業(yè)性建議方案并推動實施，為學校發(fā)展提供人力資源信息支持；
4、與學校各部門形成高效互動，擴展溝通渠道，協(xié)調(diào)處理各部門員工間、中外籍員工與管理層間的關(guān)系，確保HR和各部門間的良好溝通與高效配合，保障學校人力資源政策的落地與執(zhí)行；
5、校領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
崗位要求：
1、人力資源相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上國際學校工作管理經(jīng)驗，英語可作為工作語言；
2、熟悉并深入理解國際學校人力資源工作，在組織架構(gòu)、外籍教師招聘、薪酬績效、員工關(guān)系管理等模塊有豐富的經(jīng)驗；
3、能獨立解決復(fù)雜的人事管理問題，具有較強的協(xié)調(diào)能力、人際理解力，善于整合資源驅(qū)動目標達成；
4、熟悉國際學校和國際化學校師資隊伍建設(shè)者優(yōu)先。
五、升學指導(dǎo)老師
崗位職責：
1、協(xié)助國際部升學指導(dǎo)主任，為學生提供留學申請輔助工作；
2、根據(jù)學生自身情況，定制適合的選校及留學申請指導(dǎo)方案；
3、通過與學生交流，幫助學生挖掘自身優(yōu)勢及閃光點，輔導(dǎo)學生撰寫或修改升學指導(dǎo)文書；
4、指導(dǎo)學生留學申請，及時將申請過程中的相關(guān)信息與學生、家長溝通；
5、搜集申請中所需信息，協(xié)助完成申請中的具體工作：檔案簡歷、學校選擇、專業(yè)選擇、文書審核、表格填寫指導(dǎo)、資料郵寄、追蹤錄取結(jié)果等；
6、定期對學生進行指導(dǎo)和培訓，與學生家長一對一約談指導(dǎo)，包括介紹相關(guān)國家的教育體制，學校情況和專業(yè)選擇，職業(yè)規(guī)劃等；
7、對外聯(lián)絡(luò)工作，如接待大學來訪等；
8、其他臨時性行政支持工作。
崗位要求：
1、大學本科以上學歷，有海外留學背景或工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、英語、教育類相關(guān)專業(yè)，有豐富國際學校升學指導(dǎo)老師工作經(jīng)驗者，專業(yè)限制可適當放寬；
2、有2年以上留學申請指導(dǎo)或咨詢方面工作經(jīng)驗，熟悉海外知名院校本科申請條件及申請工作流程；
3、英語基礎(chǔ)好，能熟練地進行英語的聽說讀寫，英語表達和交流能力突出。寫作能力過硬，能夠指導(dǎo)學生文書寫作；
4、思維活躍，性格開朗，喜歡并擅長人際交往；
5、有較強的親和力和觀察力并善于溝通，責任心強，條理性強，有較強的學習能力和團隊合作精神；
6、熱愛教育行業(yè)，能夠良好把握學生的心理動態(tài)，及時給與適當心理疏導(dǎo)；能夠贏得學生的尊重、信任與愛戴，并勝任學生的教育管理工作。
*面試通過后簽訂正式勞動合同，繳納五險一金；
*有競爭力的薪資待遇；
*春節(jié)、國慶節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)日費；
*享受寒暑假和西方假期；
*豐富的主題培訓和講座；
*多種多樣的工會活動和福利；
*實習生薪資待遇面議。
請將完整個人簡歷作為附件發(fā)送至郵箱 hr@this.edu.cn【快捷投遞：點擊下方“立即申請/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，附件及郵件主題請以“姓名+應(yīng)聘崗位+最高學歷+畢業(yè)院校+高校人才網(wǎng)”命名，學校審核通過后，將會組織面試。