常熟市城市經(jīng)營投資有限公司成立于2001年3月，為市直屬國資公司。公司功能定位是城市基礎(chǔ)公共設(shè)施投資、建設(shè)、運(yùn)營管理商。目前，公司下屬子公司20家。
常熟市鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)園開發(fā)有限公司（簡(jiǎn)稱“產(chǎn)業(yè)園公司”）成立于2020年3月，注冊(cè)資本50000萬元，為常熟市城市經(jīng)營投資有限公司控股一級(jí)子公司。公司經(jīng)營范圍：園區(qū)管理服務(wù)、土地整治服務(wù)、各類工程建設(shè)活動(dòng)、城市綠化管理、工程管理服務(wù)、住房租賃、非居住房地產(chǎn)租賃等。
現(xiàn)因發(fā)展需要，產(chǎn)業(yè)園公司面向社會(huì)公開招聘工作人員，共計(jì)4個(gè)崗位，擬招錄5名工作人員，詳情如下：
一、招聘詳情：
01.招商負(fù)責(zé)人（1人）
崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)分析及產(chǎn)業(yè)定位、制定產(chǎn)業(yè)招商規(guī)劃及招商策略等工作；
（2）制定招商工作計(jì)劃，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù)；
（3）負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)招商項(xiàng)目前期開發(fā)、商務(wù)談判、評(píng)估目標(biāo)企業(yè)，引進(jìn)項(xiàng)目入駐；
（4）制定產(chǎn)業(yè)園宣傳推廣工作的計(jì)劃，策劃并舉辦宣傳推廣活動(dòng)；
（5）負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目的整體招商工作，對(duì)項(xiàng)目的定位和招商進(jìn)度進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整；
（6）負(fù)責(zé)政府部門等外部單位的商務(wù)接待、商談和公關(guān)工作。
招聘條件
（1）本科及以上學(xué)歷，有3年以上工業(yè)地產(chǎn)或商業(yè)地產(chǎn)招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（2）熟悉招商流程、招商技巧，具有較強(qiáng)的談判能力、業(yè)務(wù)拓展能力及人際交往溝通能力；有較強(qiáng)的招商、營銷能力和豐富的資源；
（3）有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及綜合協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于主動(dòng)學(xué)習(xí)，責(zé)任心強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于創(chuàng)新，有較強(qiáng)的抗壓能力；
（4）1980年1月1日以后出生。
02．招商專員（2人）
崗位職責(zé)
（1）根據(jù)產(chǎn)業(yè)園定位及要求，做好項(xiàng)目周邊產(chǎn)業(yè)分析、產(chǎn)業(yè)招商策劃等工作；
（2）收集、整理客戶資料，建立并維護(hù)客戶檔案；定期拜訪客戶、維護(hù)客戶關(guān)系，跟進(jìn)入駐企業(yè)發(fā)展情況，及時(shí)反饋；
（3）配合開展產(chǎn)業(yè)招商項(xiàng)目前期開發(fā)洽談、租售協(xié)議擬定、項(xiàng)目落地服務(wù)等相關(guān)工作；
（4）根據(jù)產(chǎn)業(yè)園宣傳推廣計(jì)劃，定期舉辦宣傳推廣活動(dòng)；
（5）協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目的整體招商工作，對(duì)項(xiàng)目的定位和招商進(jìn)度進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。
招聘條件
（1）全日制本科及以上學(xué)歷，有工業(yè)地產(chǎn)或商業(yè)地產(chǎn)招商運(yùn)營或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（2）熟悉招商流程、招商技巧，具有較強(qiáng)執(zhí)行力、出色的客戶服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力及人際交往溝通能力；
（3）工作態(tài)度好，善于學(xué)習(xí)，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)合作精神，有一定的抗壓能力；
（4）1985年1月1日以后出生。
03.規(guī)劃建設(shè)崗（1人）
崗位職責(zé)
（1）根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的整體規(guī)劃和建設(shè)工作；
（2）設(shè)計(jì)制定項(xiàng)目總體目標(biāo)、開發(fā)方案并分解落實(shí)；
（3）編制和實(shí)施園區(qū)詳細(xì)規(guī)劃、設(shè)計(jì)，推動(dòng)園區(qū)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)引進(jìn)；
（4）對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行合理性分析，并提出改進(jìn)意見。
招聘條件
（1）全日制本科及以上學(xué)歷，城建規(guī)劃類、建筑類、土木工程等相關(guān)專業(yè)；
（2）具有工業(yè)地產(chǎn)及商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)歷，具有至少一個(gè)項(xiàng)目的全流程開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)；
（3）熟悉項(xiàng)目定位、整體規(guī)劃、開發(fā)建設(shè)等過程，具有較強(qiáng)的計(jì)劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力；
（4）工作能力強(qiáng)，工作態(tài)度好，善于主動(dòng)學(xué)習(xí)，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，有一定的抗壓能力；
（5）有三年及以上相關(guān)工程經(jīng)驗(yàn)；
（6）1985年1月1日以后出生。
04.財(cái)務(wù)管理崗（主辦會(huì)計(jì)1人）
崗位職責(zé)
（1）做好收入成本費(fèi)用歸集確認(rèn)，負(fù)責(zé)公司總賬、明細(xì)賬核算，定期編制會(huì)計(jì)報(bào)表；
（2）負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃和繳納管理；
（3）編寫公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告，做好資金預(yù)算、監(jiān)控、分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)意見及建議；
（4）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)資料歸集存檔和保管；
（5）聯(lián)系各銀行做好融資相關(guān)工作。
招聘條件
（1）全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，會(huì)計(jì)中級(jí)及以上職稱；
（3）熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)及國家稅收相關(guān)法律法規(guī)和政策,精通賬務(wù)處理、成本核算，熟練使用財(cái)務(wù)軟件。（4）有三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
（5）1985年1月1日以后出生。
二、報(bào)名及選拔
（一）報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間：2021年1月21日-1月31日（以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)）
2.報(bào)名方式：下載填寫《2021年常熟市城市經(jīng)營投資有限公司（集團(tuán)）面向社會(huì)公開招聘報(bào)名表》（附件1），將相關(guān)報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱。
郵箱地址：csxczxcyy@163.com
3.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)需提供學(xué)歷證明、身份證、專業(yè)技術(shù)職稱資格、工作業(yè)績、工作年限證明（提供社保繳費(fèi)證明，以社保繳費(fèi)年限為準(zhǔn)）等有效證件掃描件，近期1寸彩色證件照電子版，并按要求填寫報(bào)名表。以上材料掃描并以壓縮包格式發(fā)送指定郵箱，郵件主題請(qǐng)注明姓名、應(yīng)聘崗位名稱，如：王××-01-招商負(fù)責(zé)人。
（二）選拔
應(yīng)聘人員通過面試、人崗匹配度分析進(jìn)行選拔。面試形式采用半結(jié)構(gòu)化面試，人崗匹配度是根據(jù)崗位任職資格等條件進(jìn)行綜合分析。
崗位綜合成績計(jì)算方式如下：
綜合成績=面試成績*80%+人崗匹配度分析總分*20%
面試及人崗匹配度分析每項(xiàng)均為100分。根據(jù)實(shí)際符合應(yīng)聘條件人數(shù)確定參加面試的人員。面試合格分?jǐn)?shù)為70分。
錄用人員的綜合成績不得低于70分。
面試具體時(shí)間和地址另行通知。
三、聘用程序
根據(jù)綜合成績由高到低進(jìn)行排名，確定擬錄用對(duì)象。對(duì)擬錄用對(duì)象進(jìn)行公示，安排政審及體檢，合格后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。如因政審、體檢不合格或人員放棄等情況出現(xiàn)缺額時(shí)，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、其他事項(xiàng)
1．報(bào)名者對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，在整個(gè)招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄取，須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
2．簡(jiǎn)歷篩選合格者將會(huì)收到面試通知電話或短信，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持手機(jī)通訊暢通。參加面試時(shí)，請(qǐng)攜帶本人身份證。
五、本簡(jiǎn)章由用人單位負(fù)責(zé)解釋
常熟市鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)園開發(fā)有限公司
聯(lián)系人：龐先生
聯(lián)系電話：0512-52738222
附件：報(bào)名表
來源：