經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定，為解決大同區(qū)政法系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及社區(qū)急需警務(wù)輔助人員和治安維護(hù)人員問題，大同區(qū)城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司（以下簡(jiǎn)稱區(qū)城投公司）面向社會(huì)公開招聘輔助執(zhí)法聘用制人員�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位
招聘政法系統(tǒng)警務(wù)輔助和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)治安維護(hù)崗位30人。（詳見《大同區(qū)招聘聘用制人員崗位計(jì)劃表》）
二、報(bào)考人員
須是大同區(qū)兵源或退役后檔案轉(zhuǎn)到大同區(qū)的城鎮(zhèn)退役士兵。
三、報(bào)考條件
1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；
2.年齡在45周歲及以下（1973年1月1日以后出生），特殊情況可適當(dāng)放寬；
3.身心健康，具有報(bào)考崗位所需要的身體條件；
4.其他履行具體職責(zé)所需的工作能力。
有下列情況之一的，不得報(bào)考：
（1）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
（2）曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
（3）被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
（4）曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被解聘的;
（5）家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的;
（6）家庭成員以及近親屬曾參加過“法輪功”等邪教和其他非法組織，或者帶有黑社會(huì)性質(zhì)組織的；
（7）有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄；
（8）有過吸毒史的、身上有紋身或煙疤的；
（9）患有精神疾病，或有家族精神病史的；
（10）有非正常上訪記錄的；
（11）其他不適合從事政法系統(tǒng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)治安維護(hù)工作的。
四、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名方式：報(bào)名人員填寫《大同區(qū)招聘聘用制人員報(bào)名登記表》帶到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)審核。報(bào)名時(shí)必須本人到場(chǎng)，不接受代替報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2018年6月14日8:30至2018年6月15日16:00。
3.報(bào)名地點(diǎn)：大慶市大同區(qū)政府辦公樓西門一樓招標(biāo)廳。
4.報(bào)名材料：報(bào)名登記表；身份證、戶口簿原件及復(fù)印件（戶口本首頁和報(bào)考人員頁復(fù)印在一張紙上）；退伍士兵證原件及復(fù)印件；1寸近期彩色證件照片5張（報(bào)名表上粘貼1張，另需4張，照片背面用圓珠筆書寫姓名）；居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)或公安部門出具無非正常上訪記錄證明；義務(wù)兵、士官須提供能證明入伍前是城鎮(zhèn)戶口的戶籍證明。
5.資格審查：根據(jù)考生提供的報(bào)名材料，結(jié)合報(bào)考崗位需求，對(duì)考生報(bào)考資格進(jìn)行審查。
本次招聘所有信息均在大慶市大同區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)考生在相應(yīng)時(shí)段隨時(shí)關(guān)注欄目中信息的更新。因考生個(gè)人原因未及時(shí)查看的，責(zé)任自負(fù)。
（二）筆試
1.通過資格審查的考生于2018年6月22日到大同區(qū)政府西門一樓招標(biāo)廳領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
2.筆試一張卷，內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分為100分。
（三）面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式，滿分為100分。
（四）考試總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)按百分計(jì)�？偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
（五）體檢
參加體檢人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢，政法系統(tǒng)輔警人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人民警察錄用體檢項(xiàng)目和健康標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)治安維護(hù)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。因體檢不合格而出現(xiàn)空缺的，按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（六）政審考察
對(duì)體檢合格的人員，參照錄用人民警察標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行政審考察。
（七）公示與聘用
對(duì)擬聘用人員在大慶市大同區(qū)人民政府網(wǎng)上公示，接受社會(huì)監(jiān)督，有問題并查實(shí)的，不予聘用；問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。
擬聘用人員須服從用人單位崗位調(diào)劑，否則不予聘用。
五、待遇及管理
（一）工資待遇
聘用制人員工資為2000元/月，企業(yè)為其繳納“五險(xiǎn)一金”。
（二）管理使用
1、聘用制人員無編制，不具有國(guó)家工作人員身份，不享受機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗職工相關(guān)待遇。
2、聘用制人員由區(qū)城投公司和用人單位共同管理。
3、用人單位每月向區(qū)城投公司報(bào)考勤，區(qū)城投公司定期對(duì)聘用制人員進(jìn)行考核。
（三）合同簽訂
聘用制人員實(shí)行合同制管理，依法與大慶市大同區(qū)城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期一個(gè)月，三年一聘。合同期內(nèi)，凡違反法律、單位紀(jì)律規(guī)定、勞動(dòng)合同約定及自身原因等不能勝任工作的，隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。聘用合同期滿后，如崗位需要、本人同意，經(jīng)考核合格的可續(xù)簽合同。
報(bào)名咨詢電話：0459-6165509
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