求職過(guò)程中，很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)就是自我介紹。然而，失分最嚴(yán)重的環(huán)節(jié)也是自我介紹。面試者說(shuō)了上一句，HR就知道他下一句會(huì)說(shuō)什么。就算他講了好久，也只是將簡(jiǎn)歷念了一遍，而這些都能直接看到。這些套路化面試，只會(huì)讓求職者失去原本的優(yōu)勢(shì)。如果你只是背書，那么這個(gè)自我介紹注定完全沒(méi)有記憶點(diǎn)，是不可能得到高分的。
自我介紹不僅僅是介紹自己，更重要的是把自己推銷出去。主動(dòng)推銷自己，才能為HR提供有效信息，只有這樣，才能得到別人的青睞與賞識(shí)。一個(gè)“自我介紹”也可以講的像故事一樣吸引人，讓你在職場(chǎng)面試的時(shí)候和別人與眾不同。想要讓人對(duì)你過(guò)目不忘，你需要多花些心思。
優(yōu)秀的自我介紹不應(yīng)該完全走套路，更不要背誦簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷只是個(gè)框架，自我介紹為這個(gè)框架添加血肉，才能變得精彩。充分的前期準(zhǔn)備，能夠?qū)@個(gè)崗位有一個(gè)較為深入的了解，再加上恰當(dāng)?shù)脑掝}策略可以成功把面試官的節(jié)奏往預(yù)定的軌道上引導(dǎo)，引導(dǎo)成功后用業(yè)內(nèi)人士的經(jīng)驗(yàn)之談徹底征服面試官。
以下是我整理總結(jié)的一些要素，希望可以給大家提供一些參考：
1.讓對(duì)方感受到你對(duì)這份工作的熱情與向往。沒(méi)有人愿意雇用一個(gè)沒(méi)有熱情的員工，更沒(méi)有公司敢重用一個(gè)對(duì)工作沒(méi)有認(rèn)同感的員工。只有熱愛這份工作、向往這個(gè)行業(yè)的員工，才能產(chǎn)生使命感、責(zé)任感，愿意不斷學(xué)習(xí)，并不斷提高自己，以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展。
2.不能說(shuō)得過(guò)長(zhǎng)或過(guò)短。自我介紹無(wú)論過(guò)長(zhǎng)還是過(guò)短，都會(huì)被扣分。找準(zhǔn)主題，有中心思想，才能讓HR在短暫的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)確提取有關(guān)信息。
3.言之有物，突出優(yōu)勢(shì)。講述有實(shí)際內(nèi)容，重點(diǎn)突出自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，引導(dǎo)HR去發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)，能影響到甚至決定HR接下來(lái)提問(wèn)的方向。
4.展示自己與這份工作有多匹配�！叭寺毱ヅ洹�，是所有HR都必須考核的一項(xiàng)。將自身能力與公司要求一一匹配，你才能展示自己有多合適。
5.用數(shù)據(jù)說(shuō)話，量化自己的能力與業(yè)績(jī)。你的優(yōu)勢(shì)與職位要求匹配，要有相應(yīng)的依據(jù)，讓HR相信你能勝任。專業(yè)性，始終是HR最看重的一項(xiàng)，而體現(xiàn)專業(yè)性的主要有兩點(diǎn)，一是工作經(jīng)歷，二是業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)。
6.用好說(shuō)話的藝術(shù)。你可以使自己的話語(yǔ)有趣不無(wú)聊，讓人樂(lè)意與你交流。你也可以使自己的話語(yǔ)幽默起來(lái)，吸引HR的注意。你還可以塑造自己的個(gè)人形象，獲取HR的認(rèn)可。用心的人，總能在面試中塑造自我，綻放光彩。
分享這些，大體自我介紹思路總結(jié)如下：
1.個(gè)人信息介紹簡(jiǎn)單帶過(guò)，講講自己對(duì)這份工作的認(rèn)識(shí)。
2.針對(duì)該工作的要求，結(jié)合自身相關(guān)數(shù)據(jù)，展示自己與這份工作的匹配程度。
3.談?wù)勛约旱膬?yōu)勢(shì)以及愿意從事這份工作的理由。
4.結(jié)合行業(yè)動(dòng)態(tài)發(fā)展，表達(dá)出自己對(duì)于企業(yè)很是看好。
溫馨提示：
1、本網(wǎng)轉(zhuǎn)載其他媒體，目的在于傳遞信息，并不代表贊同其觀點(diǎn)和對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)，本網(wǎng)不承擔(dān)此類稿件侵權(quán)行為的邊帶責(zé)任。
2、如本網(wǎng)所轉(zhuǎn)載稿件涉及版權(quán)等問(wèn)題，請(qǐng)著作權(quán)或版權(quán)擁有機(jī)構(gòu)致電或來(lái)函與本網(wǎng)聯(lián)系，本網(wǎng)將在第一時(shí)間處理妥當(dāng)。如有侵犯您的名譽(yù)權(quán)或其他權(quán)利，亦請(qǐng)及時(shí)通知本網(wǎng)。本網(wǎng)在審慎確認(rèn)后，將即刻予以刪除。
3、本網(wǎng)原創(chuàng)文章未經(jīng)本網(wǎng)允許,私自轉(zhuǎn)載者本網(wǎng)保留追究其版權(quán)責(zé)任的權(quán)利,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來(lái)源
恩平人才網(wǎng)。
