面試寶典
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2015-12-27點擊次數(shù):
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企業(yè)招聘人員因害怕新員工待不住,不斷細問面試者離職原因。但是,企業(yè)本身若沒有良好的用人機制、福利待遇、企業(yè)文化等,問得再深入,進來后也會走。別說新的待不住,恐怕連老的也留不住。企業(yè)人...
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2015-11-09點擊次數(shù):
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候選人有更好的機會給面試官留下深刻印象。如果超過了第四位的排序,招聘人員可能會做出過于草率的快速判斷。
研究人員通過觀察在大學職業(yè)中心舉辦的600多場為時30分鐘的面試后發(fā)現(xiàn):面試官對第一...
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2015-10-17點擊次數(shù):
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1、要以一顆平常心正確對待面試,要做好承受挫折的心理準備。即使面試一時失利,也不要以一次失敗論英雄。
2、對招聘單位和自己要有一個正確的評價,相信自己完全能勝任此項工作。“有信心不一定...
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2015-09-21點擊次數(shù):
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一直說面試是一個雙向選擇的過程,既是公司面試你,也是你考察公司的機會,求職者如何在面試中判斷公司好壞?并在面試中判斷公司發(fā)展前景?
那在面試中如何判斷公司好壞,了解未來上司呢?
面試前...
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2015-08-17點擊次數(shù):
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想找到好的工作,除了會制作好個人簡歷外,投個人簡歷也是很重要的,要兩者做好,才能助你順利的快速的找到好工作,如果哪一個方面出現(xiàn)問題,對你求職也很大影響的。
如果你制作的個人簡歷很不錯,...
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2015-07-21點擊次數(shù):
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要得到任何一個職位,必須經(jīng)過面試這一關,短短幾十分鐘的面試也許就決定著你的職業(yè)生涯,當你接到企業(yè)的面試通知電話后,應該做什么呢?
接到面試通知電話時
一定要問清楚應聘的公司名稱、職位、...
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2015-06-29點擊次數(shù):
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用人單位總是希望能找到高水平的人才。因此,“談談你的優(yōu)點”這個面試問題一再被問起;卮疬@個公司面試題,不要長篇大論,渾身都是優(yōu)點等于沒有優(yōu)點。你只要說出你最突出且和應聘的職位沾點邊的優(yōu)...
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2015-06-09點擊次數(shù):
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求職的人,必須有心理準備,去會見可能是自己的未來老板。
男士自然得穿上最整潔的服裝,但也不必過分刻意打扮。在會客室等候時,便要放松心情不要顯得焦慮不安。當叫到自己名字時,應冷靜地和充滿...
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2015-05-18點擊次數(shù):
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面試后心里沒底?不知道HR到底有沒有看上你?別慌,下面四種信號可以告訴你,HR要定你了!
信號1:面試官“明確”決定下回面試時間
通常情況下,面試官會通過第一輪的電話面試來篩選求職者,決定是...
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2015-04-25點擊次數(shù):
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現(xiàn)在企業(yè)招聘的形式多樣化,遇到電話面試也不奇怪,但是電話面試經(jīng)常讓人措手不及,要如何淡定的應對電話面試呢?以下是小編整理的電話面試的三大技巧,希望能幫到各位。
電話面試主要用于企業(yè)收...
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