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職位描述
1.對本部門實行經(jīng)理負責制，工作直接向總經(jīng)理匯報。
2.全面制定戰(zhàn)略發(fā)展計劃，和年度經(jīng)營計劃，監(jiān)督指導銷售的完成，對結(jié)果負責。
3.建立健全銷售部各項管理制度，并監(jiān)督實施和落實。
4.維護和管理客戶，完善市場管理和渠道建設，不斷擴大市場份額。
5.對部門內(nèi)為貼牌跟單人員進行定期業(yè)務考核。
6.統(tǒng)一訂單管理，提供客戶要求的樣品，跟蹤產(chǎn)品的開發(fā)與生產(chǎn)進度，及時向上級反映問題。
7.銷售數(shù)據(jù)的采集、統(tǒng)計、分析 ，并向上級領導匯報。
8.完善銷售人才的 培養(yǎng)和發(fā)展工作。
9.掌握庫存的最新動態(tài)，督促落實效率配送，為客戶創(chuàng)造良好的印象。
聯(lián)系方式
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